人力资源怎么给办理退休 国家人力资源保障部

作者:修珠轩 时间:2024-11-15 18:37 阅读数:18560

1.首先,接到员工退休申请后,填写一式三份的劳动局退休审批表(根据地区不同填写方式也不同相同,最好不要自己填写参加工作的日期,退休员工签名2处),然后打印一份红头文件样式的公示表,公示员工退休,公示7天,公示日期不要为周六周日。

2.做一份委托书,授权办理员工退休手续,盖公章签名,附带自己的身份证。

3.提取员工在公司的档案,内含入职登记表,员工面试单,日常考核等企业用工表单,附带工资单。上面都需要有公章证明真实有效。如果工资单不能证明在公司的工龄,可以另外开一个工龄证明,盖章证明。

4.携带员工户口本和身份证原件,到缴纳社保金区域内的人力资源保障局办理,提供档案和劳动局退休审批表、身份证、户口本、委托书、退休公示表。如果档案不全或者工资单不能证明其工龄,就携带员工档案和公司用工档案到社保中心,在那里提交档案请求打印一份社保清单。然后用社保清单配合原档案和文件核对工龄。

5.提交完毕后,等待审核。然后根据审核结果继续办理。

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